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Experte Reward Guidelines & Governance (m/w/d)
Düsseldorf
Aktualität: 21.10.2022

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21.10.2022, ERGO Group AG
Düsseldorf
Experte Reward Guidelines & Governance (m/w/d)
Ihre Expertise in die Praxis einbringen Sie erarbeiten globale Standards und Rahmenbedingungen für die Vergütungssysteme inkl. Vergütungsnebenleistungen der ERGO Group weltweit. Weiterhin erarbeiten und überprüfen Sie Vergütungsstrategien und -systeme mit Schwerpunkt für die deutschen Einheiten der ERGO Group und unterstützen die internationalen Einheiten bei entsprechenden Überlegungen (»Total Rewards / Compensation & Benefits«). Sie gestalten Konzepte und Lösungen bei Grundsatzfragen zu Vergütung inkl. Vergütungsnebenleistungen und stellen eine gleichartige Behandlung von Personalfragestellungen mit grundsätzlichem Charakter zu Vergütung mit Schwerpunkt für die deutschen Einheiten sicher. Sie übernehmen die Durchführung von Stellenanalysen und -bewertungen für die Leitenden-Stellen für die deutschen Einheiten der ERGO Group. Das Analysieren aktueller Vergütungstrends und interner Vergütungsstrukturen sowie das Erarbeiten von Marktvergleichen mit Schwerpunkt für die deutschen Einheiten und die Unterstützung der internationalen Einheiten bei entsprechenden Analysen und Überlegungen, gehören zur Ihren weiteren Aufgabengebieten. Damit stellen Sie ein ausgewogenes Gehaltsgefüge sicher. Sie begleiten HR-seitig M&A Projekte, bspw. im Rahmen von Due Dilligence Prüfungen. Die Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Leit- und Richtlinien sowie die Mitarbeit und ggf. Leitung von Projekten und Arbeitskreisen, runden Ihre Tätigkeiten ab.
Organisationstalent & strukturierte Arbeitsweise Sie haben ein überdurchschnittlich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, juristisches oder vergleichbares Hochschulstudium, bevorzugt mit Schwerpunkt Organisation und/oder Personal / Human Resources oder eine vergleichbare Ausbildung. Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen oder der Unternehmensorganisation sowie gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer-, und Sozialversicherungsrecht mit. Auch motivierte Absolventen und Quereinsteiger sind erwünscht. Ihre Gründlichkeit und Ihr strukturierter Arbeitsstil zeichnet Sie genauso aus, wie Ihre ausgeprägten konzeptionellen Fähigkeiten und Ihr analytisches Denkvermögen. Darüber hinaus sind uns folgende Qualifikationen besonders wichtig: Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und überdurchschnittliches Engagement, hohe Sozialkompetenz und organisatorische Fähigkeiten sowie Projektmanagementerfahrung. Ihr sicherer Umgang mit MS-Office Produkten, Ihre Reisebereitschaft und Ihre Englischkenntnisse in Wort und Schrift, runden Ihr Profil ab.

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