Personalreferent ­­/­­ HR Manager (m/w/d)

Sie betreuen einen definierten Mitarbeiter­kreis mit Schwer­punkt Vertrieb, Marketing, Entwicklung und Administration Sie setzen alle relevanten HR-Prozesse im Verantwortungs­bereich um Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für die betreuten Mitarbei­tenden und die entsprechenden Führungs­kräfte in arbeits- und sozial­versicherungs­rechtlichen Frage­stellungen im Verant­wortungs­bereich Sie bearbeiten selbst­ständig alle anfallenden organi­satorischen Aufgaben Sie unterstützen die Fach­abteilungen bei der Personal­planung Als marktorientierter HR Manager (m/w/d) arbeiten Sie aktiv an der stetigen Weiter­entwicklung des Unter­nehmens mit und leiten nach­haltige Verbesserungs­maß­nahmen ein Als leidenschaftlicher Teamplayer (m/w/d) arbeiten Sie eng mit den Fach­abteilungen zusammen und unter­stützen mit Ihrer Expertise die Implementierung neuer Prozesse in Ihrem Verant­wortungs­bereich Sie verstehen es, mit Begeisterung und Ihrem aus­geprägten Verständnis für mittel­ständische Strukturen Ihre betreuten Mitarbeitenden und die entsprechenden Führungs­kräfte zu motivieren und weiterzuentwickeln