Senior Personalreferent (m/w/d)

Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter und Führungskräfte zu operativen HR-Themen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Verantwortung für Recruiting- und HR-Betreuungsaktivitäten in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Fach- und Führungskräften sowie Unterstützung der betreuten Funktionen bei der personellen Aufstellung, z. B. in Bezug auf Teamgröße und -zusammensetzung, Kompetenzen etc. Ansprechpartner für mitbestimmungsrelevante Fragen und Pflege eines vertrauensvollen Umgangs mit dem Betriebsrat Mitverantwortung für die nachhaltige Umsetzung und Realisierung der HR-Strategie Unterstützung bei übergreifenden Personalprojekten und aktive Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung, Harmonisierung und Standardisierung unserer HR-Operations-Prozesse