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Amtsleitung für zentrale Dienste, Personal und Organisation (w/m/d)
Mettmann
Aktualität: 10.09.2024
Anzeigeninhalt:
10.09.2024, Kreisstadt Mettmann
Mettmann
Amtsleitung für zentrale Dienste, Personal und Organisation (w/m/d)
Aufgaben:
In dieser Querschnittsfunktion stehen Sie als Ansprechperson für die Belange der Verwaltungsmitarbeitenden zur Verfügung und bilden als Amtsleitung die relevante Schnittstelle zur Bürgermeisterin.
Wertschätzende Führung der 27 Mitarbeitenden in den Abteilungen Zentrale Dienste, Personalmanagement sowie Personal- und Organisationsentwicklung
Zielgerichtete Entwicklung und nachhaltige Umsetzung einer ganzheitlichen Strategie, um die Teams und die Arbeitsweisen der drei Abteilungen zu vereinen
Weiterentwicklung des Amtes als vertrauensvoller und lösungsorientierter Dienstleister für die gesamte Verwaltung (u. a. durch Digitalisierungsprojekte)
Kooperative Zusammenarbeit mit der Bürgermeisterin und den relevanten Gremien bei komplexen Personalsachverhalten
Souveräne Repräsentation des Amtes gegenüber Politik, Verwaltungsleitung und Öffentlichkeit
Qualifikationen:
Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt
oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (M.Sc. / M.A.) im Bereich Verwaltungswissenschaften, Public Management, Human Resource Management oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise im öffentlichen oder kommunalen Bereich
Vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, Beamtenrecht, Personalvertretungsrecht sowie idealerweise Kenntnisse im Arbeitsschutz
Projektmanagementfertigkeiten sowie konzeptionelle Erfahrungen, insbesondere im Bereich der Personalbedarfsplanung, Personalauswahl und -entwicklung sowie in der Organisationsentwicklung
Mit Ihrem ganzheitlichen Blick und Ihrer konzeptionellen Stärke schaffen Sie es, die Kernthemen Personalmanagement, Organisation und Digitalisierung erfolgreich in einem zukunftsgerichteten Gesamtkonzept für die Stadt Mettmann zu vereinen. Bei dessen konsequenter Umsetzung profitieren Sie von Ihrem Feingefühl, einer hohen Resilienz und Ihrer Fähigkeit, andere mitzunehmen und für neue Wege zu begeistern. In Ihrer mehrjährigen Berufserfahrung haben Sie vielfältige Veränderungsprozesse kennengelernt und sich im transparenten und souveränen Handling dieser bewährt. Neben Ihrem Organisationstalent runden eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine digitale Affinität Ihre Persönlichkeit ab.
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