2 Jobs in und um Ingolstadt
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09.09.2026, Technische Hochschule Ingolstadt
Ingolstadt
Recruiter (m/w/d)
Aufgaben:
Steuerung des gesamten Stellenbesetzungsverfahrens
Erarbeitung von Stellenanforderungen in Abstimmung mit dem Fachbereich
Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
Bewerbermanagement mit unterstützendem IT-System
Sichtung von Bewerbungsunterlagen und Vorauswahl von passenden Bewerbern
Teilnahme an Auswahlgesprächen
Beratung der Fachbereiche zu hochschulspezifischen Rahmenbedingungen, (arbeits-) rechtlichen Aspekten, Zielgruppenansprache, Eignungsdiagnostik, Gesprächsführung und Kandidatenauswahl gemäß (tarif-)rechtlicher Vorgaben
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen Gremien wie dem Personalrat oder der Schwerbehindertenvertretung
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Hochschulstudium im einschlägigen Bereich z.B. Personalmanagement, BWL mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
Erste nachgewiesene einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich, mit Schwerpunkt Recruiting
Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (B2)
Kenntnisse in Interview- und Auswahltechniken von Vorteil
Ausgeprägte Serviceorientierung und Organisationsfähigkeit
Gute Kommunikations- und Netzwerkfähigkeit über verschiedene Hierarchiestufen hinweg
Affinität zu arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen und Erfahrung in der Recherche und im Lesen von rechtlichen Texten und Urteilen
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